8月24日，Yu Donglai在社交平台上发布了一条消息，以应对Panglai招聘的普及，这导致该系统崩溃。 Yu donglai说：“当招募未投资的朋友时，每个人都希望更加开放。Pangdonglai为公平而做得最好。必须有技术缺点。我们必须相信Pang Donglai的忠诚！如果您想更加开放，幸福是最重要的事情。”据报道，8月23日10:00，Pang Donglai Xinxiang商店开始了招聘。一些网民发现，简历交付过程开始不到50分钟，简历交付渠道就关闭了。招聘页面显示：非常抱歉！目前，所有职位在招聘ITOR中收到的有效简历数量已达到工作要求，并且渠道交付已关闭。过去，许多网民一直在锁定提交简历，导致页面崩溃而不是打开。扩展全文许多人在社交平台上分享他们的交付情况，有些人说交付成功，而另一些人则说它太困了，不能进入。 8月24日上午，“ Donglai Trading Group”的正式帐户发布了“ Xinxiang Pang Dongdongdonglai Sanpak招聘计划”。 它说，招聘注册系统的数据表明，系统注册信息为132,000，其中83,000个已成功交付。在完成基本信息交付的人中，​​在初始系统筛选基本应用条件后，总共有8,027人进入了文化分析阶段以回答问题。最终，有2988人成功进入了完整的信息集合的阶段。 Pang Donglai说，完成信息收集后，这些候选人的完整信息将进行详细审查，并将发送访谈邀请。 一个根据先前的报告，Xinxiang Donglai Sanpang计划招募900名新员工，其中200名雇员计划招募边境国防退伍军人；有20人计划招募参议员；有20人计划招募囚犯，并且该收集职位仅被允许将人员交付给Henan。其中，安全和清洁的工作要求表明，招聘人员需要具有学士或高度的学士学位，25岁以下（包括25岁）和“每月薪水近9,000元”。 根据Yu Donglai的说法，招聘计划构成标准，并将晋升为批处理，而无需采用整个招聘方法。 注册渠道被确定为在线，并同时设置初始评估过程。不符合标准的注册信息不能输入后续过程。此招聘还设置了注册截止日期机制：申请人数量到达3,000，注册将自动停止。 Yu Donglai解释说，这是为了避免由于申请人数量过多而进一步超过职位数量而失败的大量人，并减少了不必要的损失。回到Sohu看看更多